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          五險一金
          帶薪年假
          通訊補貼
          年度旅游
          管理規范
          扁平管理
          技能培訓
          周末雙休
          定期體檢
          技術部經理
          12-15萬/年
          • 學歷要求: 不限
          • 工作經驗: 5年以上
          • 更新時間: 2020-05-02
          • 招聘人數: 1
          • 招聘對象: 社會人才
          • 工作地區: 陜西-西安市-未央區
          • 年齡要求: 28-40歲
          技術部經理
          崗位職責:
          1)負責公司技術方向研究和總體規劃;
          2)負責新產品研究、設計、試驗及技術鑒定工作,編制新產品開發和試制計劃;
          3)負責制定技術規范,進行產品質量策劃,保證質量可靠性;
          4)組織編制并優化工藝流程,提高生產效率,保證產品質量符合要求;
          5)組織售前、售中、售后(質量客訴)技術支持,促進銷售達成,提高客戶滿意度;
          6)負責研發費用管理與控制工作;
          7)負責技術團隊的建設、激勵、考評、培養,持續提升團隊工作熱情、工作質量和工作效率;
          8)領導安排的其他工作。
          任職條件:
          1、28—40歲,機械類專業,5年以上相關工作經驗,機械、環保、水處理、垃圾處理、礦物加工工程等相關專業;
          2、熟悉固廢處理和分選工藝技術流程,了解行業相關設備,能獨立完成設備選型及確定工藝設計參數,具有成功的項目方案設計案例者優先;
          3、熟練掌握CAD/SOLIDWORKS等二/三維設計軟件;能獨立完成機械生產加工圖紙;
          4、較強的產品設計、研發和創新能力;
          5、工作認真負責,嚴謹細致,有良好的溝通能力和團隊管理能力。

          職位類別: 研發部經理/技術主管

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